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分校經理(武進科教城校區)

職位描述:

負責公司培訓項目的運作及校園內市場開發工作:
1.負責校園招生合作事宜;
2.負責校園招生宣傳工作;
3.負責校園公開講座的組織工作;
4.負責公司活動的組織工作;
5.負責分校日常工作的管理;
6.負責分校與總校的銜接。

要求:
1 .能夠適應高壓力的工作,吃苦耐勞,有上進心。
2 有很強的人際交往和溝通能力!
3 有很強的市場開發和策劃能力!
待遇:底薪+提成+獎金
工作地點:武進區常武中路801號科教城惠弘樓南樓一樓118室


分校經理(金壇校區)

負責公司培訓項目的運作及市場開發工作:
1.負責校區招生宣傳工作;
2.負責校區學員管理維護工作;
3.負責公司活動的組織工作;
4.負責分校日常工作的管理;
5.負責分校與總校的銜接。

要求:
1 .能夠適應高壓力的工作,吃苦耐勞,有上進心。
2 有很強的人際交往和溝通能力!
3 有很強的市場開發和策劃能力!
待遇:底薪+提成+獎金
工作地點:金壇

項目經理(市區總校)


崗位職責:負責開發客戶,完成銷售任務。公司提供很好的發展平臺!
任職要求:我們渴望最優秀的人才,惟有你的優秀,才可能創造我們共同的事業。我們不注重你的文憑、相貌、家庭背景和過去的經歷,我們只看中你的實際工作能力,你的實際能力永遠高于一切!這是一份充滿挑戰性的工作,惟有有心、用心者方可取得成功。如果你是強者,來接受挑戰吧!我們為優秀者提供無限的事業發展舞臺,高額的目標工資和業績獎金為優秀者而準備,同時我們也用保底薪資和業績考核來拒絕平庸。

·相關經驗及技能要求:
負責公司成人學歷培訓項目常州市內市場開發工作:
1.負責學歷項目校企合作事宜;
2.負責學歷項目與企業合作的宣傳工作;
3.負責學歷項目學員的報名考試組織工作;
4.負責公司活動的組織工作;

要求:
1 .能夠適應高強壓力的工作,吃苦耐勞,有上進心。
2 有很強的人際交往和溝通能力!
3 有很強的市場開發和策劃能力!
待遇:底薪+提成+獎金
  
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